Basé sur les compétences · Évalué de manière indépendante

Reconnaissance professionnelle

Catégories d'adhésion

Les quatre niveaux d'adhésion du BILPM offrent un parcours structuré et basé sur les compétences, depuis l'associé en début de carrière jusqu'au membre Fellow, chacun étant évalué de manière indépendante par rapport aux normes professionnelles publiées.

AssociéMembreMembre seniorFellow

Trouvez votre note

Une note pour chaque étape de votre carrière

Chaque grade comporte des critères d'éligibilité clairs basés sur l'expérience, les qualifications et la pratique professionnelle. Sélectionnez la note qui reflète le mieux votre situation professionnelle actuelle.

ASc.BILPMAssocié

Associé

ASc.BILPM

Frais annuels

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Niveau d'entrée - pas d'expérience minimale

Étudiants, personnes en changement de carrière et professionnels en début de carrière entrant dans des rôles de leadership ou de gestion de projet.

Exigences

  • Qualification pertinente OU connaissance démontrée des principes L&PM
  • Deux références professionnelles
  • Déclaration personnelle (500 mots)
  • Engagement envers le code d’éthique et de DPC du BILPM

Avantages inclus

  • Utilisation des lettres post-nominales ASc.BILPM
  • Inscrit au registre professionnel public BILPM
  • Badge d'identification numérique BILPM
  • Accès aux normes et publications d'orientation du BILPM
  • Cadre annuel de DPC et processus de déclaration
Demander Associé
Le plus courant
MBILPMMembre

Membre

MBILPM

Frais annuels

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3+ années à diriger des projets ou des équipes

Professionnels en exercice qui dirigent des projets, des programmes ou des équipes et souhaitent une reconnaissance indépendante de leurs compétences.

Exigences

  • Qualification de niveau 6 en L&PM, commerce, ingénierie ou discipline connexe OU plus de 5 ans d'expérience
  • Preuve de 3+ années à diriger des projets ou à gérer des équipes
  • Deux références professionnelles structurées
  • Rapport de compétences démontrant le leadership et la pratique de la gestion de projet (1 500 mots)
  • CPD annuel de 30 heures minimum

Avantages inclus

  • Utilisation des lettres post-nominales du MBILPM
  • Inscrit au registre professionnel public BILPM
  • Badge d'identification numérique de membre BILPM
  • Accès complet aux normes, cadres et publications BILPM
  • Accès prioritaire aux événements et webinaires du BILPM
  • Tarifs réduits sur les programmes de formation alignés sur le BILPM
  • Cadre annuel de DPC et processus d’examen par les pairs
Demander Membre
SMem.BILPMMembre senior

Membre senior

SMem.BILPM

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7+ ans au niveau senior/stratégique

Praticiens seniors opérant au niveau d'un programme, d'un portefeuille ou d'un leadership stratégique avec un historique de prestation.

Exigences

  • Qualification de niveau 7 OU plus de 10 ans d'expérience démontrable au niveau supérieur
  • Preuve de plus de 7 années d'expérience dans des rôles de haute direction ou de gestion de programme
  • Deux références professionnelles senior (une au niveau des pairs/du leadership)
  • Rapport de pratique stratégique (2 500 mots) démontrant l'impact et la complexité
  • CPD annuel de 35 heures minimum

Avantages inclus

  • Utilisation des lettres post-nominales SMem.BILPM
  • Inscrit au registre professionnel public du BILPM en tant que membre senior
  • Badge d'accréditation numérique de membre senior du BILPM
  • Accès complet à toutes les normes, cadres et recherches BILPM
  • Invitation à participer aux comités de normalisation du BILPM
  • Admissibilité à servir de pair évaluateur pour les candidatures des membres
  • Liste prioritaire pour les demandes des employeurs et des prestataires
Demander Membre senior
FBILPMFellow

Fellow

FBILPM

Frais annuels

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Contribution exceptionnelle à la profession

Praticiens, universitaires et dirigeants exceptionnels qui ont apporté une contribution soutenue et significative à la profession – par nomination ou par candidature.

Exigences

  • Membre senior actuel du BILPM en règle (minimum 3 ans) OU nomination par un Fellow existant
  • Contribution exceptionnelle démontrée au leadership, à la gestion de projet ou à la gouvernance organisationnelle
  • Entretien avec le comité des boursiers du BILPM
  • Deux références de Fellow
  • Déclaration de bourse et portefeuille de preuves

Avantages inclus

  • Utilisation des lettres post-nominales de la FBILPM
  • Inscrit au registre public du BILPM en tant que Fellow
  • Badge d'identification numérique BILPM Fellow
  • Invitation au Conseil consultatif des boursiers BILPM
  • Droits de vote sur les questions de gouvernance du BILPM
  • Possibilité de présider ou de contribuer aux groupes de travail du BILPM
  • Reconnaissance dans le rapport annuel du BILPM
  • Accès exclusif aux processus de recherche et de consultation du BILPM
Demander Fellow

Comparaison rapide

Comparaison des notes en un coup d'oeil

GradePost-NominalMin. ExpérienceHeures de DPC / AnnéeÉvaluation par les pairs
AssociateASc.BILPMAucune30 heuresNon
MemberMBILPM3 ans30 heuresOui
Senior MemberSMem.BILPM7 ans35 heuresOui
FellowFBILPM10 ans35 heuresOui — Panneau

Pourquoi c'est important

Quatre grades. Une voie de progression claire.

D'associé à Fellow - chaque grade est évalué de manière indépendante et vérifiable publiquement sur le registre des membres du BILPM.

Séance de mentorat entre professionnels reconnus par le BILPM
Matériel d'étude de développement professionnel

30 heures

Cadre annuel de DPC

La reconnaissance en pratique

Un identifiant qui reste à jour et qui reste avec vous.

La reconnaissance BILPM n’est pas un certificat ponctuel. Il est maintenu au moyen d’une déclaration annuelle de CPD, vérifié sur un registre public et porté sous forme de lettres post-nominales partout où va votre carrière – nouveau secteur, nouvel employeur, nouveau pays.

  • Vérifiable en quelques secondes sur le registre public des membres
  • Badge d'identification numérique pour LinkedIn, CV et signatures
  • Le CPD structuré maintient votre reconnaissance active année après année
Vérifier un membre

Ce que vous obtenez

Avantages de la reconnaissance BILPM

Lettres post-nominales

Utilisez des lettres post-nominales mondialement reconnues qui signalent votre qualité professionnelle et votre crédibilité auprès des employeurs, des clients et des pairs.

Inscription au registre public

Apparaissez sur le registre public de vérification des titres de compétences du BILPM, offrant ainsi aux employeurs et aux clients la possibilité de vérifier de manière indépendante votre reconnaissance.

Badge d'identification numérique

Partagez votre note BILPM via un badge numérique vérifiable sur LinkedIn, des signatures électroniques, des CV et des portfolios professionnels.

Normes et publications

Accédez aux cadres de gouvernance, aux documents normatifs et aux guides de bonnes pratiques de leadership publiés par le BILPM.

Cadre de DPC

Un cadre de DPC annuel structuré de 30 heures vous maintient à l'avant-garde de la profession et démontre votre engagement envers l'apprentissage tout au long de la vie.

Communauté professionnelle

Rejoignez un réseau croissant de professionnels reconnus du leadership et de la gestion de projet à travers le Royaume-Uni et à l'international.

Financement des employeurs

Demandez à votre employeur de financer votre reconnaissance

De nombreuses organisations couvrent le coût de la reconnaissance professionnelle dans le cadre de leurs budgets de DPC et de L&D. Téléchargez notre dossier d'information pour les employeurs pour faire valoir vos arguments en interne.

Questions courantes

FAQ sur l'adhésion

Puis-je postuler directement pour devenir Fellow sans détenir un grade inférieur ?

Non. Le statut de Fellow nécessite de détenir le grade de Membre Senior pendant au moins trois ans en règle, ou d'être officiellement nommé par un Fellow BILPM actuel pour des cas vraiment exceptionnels.

La reconnaissance BILPM est-elle la même chose qu’une qualification ?

La reconnaissance BILPM est une reconnaissance professionnelle de compétence et de conduite — similaire dans son concept à MAPM (APM), CEng (Engineering Council) ou FCMI (CMI). Il complète les qualifications formelles et ne les remplace pas.

Combien de temps prend la candidature ?

L'évaluation prend généralement 4 à 8 semaines à compter de la réception d'une demande complète. Vous serez informé dans les 5 jours ouvrables suivant la soumission pour confirmer que votre candidature a été reçue.

Mon employeur peut-il financer ma candidature ?

Oui. De nombreux employeurs couvrent les coûts de la reconnaissance professionnelle dans le cadre de leur budget de formation et de développement. Contactez-nous pour un dossier de demande d’information d’entreprise.

Que se passe-t-il si ma candidature n'est pas retenue ?

Si votre candidature n'est pas retenue pour le grade demandé, le BILPM vous fournira des commentaires écrits et pourra proposer une reconnaissance à un grade inférieur, le cas échéant. Vous pourrez présenter une nouvelle demande après 12 mois.

Dois-je renouveler ma reconnaissance ?

Oui. La reconnaissance BILPM est maintenue chaque année grâce au processus de déclaration CPD. La reconnaissance périmée peut être rétablie en remplissant les exigences de DPC pertinentes.

Vous avez encore des questions ?

Contacter BILPM

Prêt à postuler pour la reconnaissance BILPM ?

Commencez votre candidature en ligne : la plupart des notes peuvent être soumises en moins de 30 minutes.